固安全基石护航企业中心 护一方平安助推社企和谐
“能连续十三年保持这个荣誉，你们很了不起！”
3月12日，台州市政法委副書記蔡德勝將“2012年度社會管理綜合治理目標管理責任制考核優秀單位”的獎牌，鄭重交到台州發電廠保衛人武部副主任程新科手中時由衷地說著。台電不僅連續十三年保持市級綜合治理優秀單位榮譽，而且也多次獲得省級的該項榮譽。
台州发电厂第十三次获得了市级治安综合治理优秀单位的荣誉。 何学航 摄
台电曾经获得的省级治安综合治理荣誉。 何学航 摄
台州市每年都要組織對市直、省部屬單位的平安建設、社會管理綜合治理目標管理責任制情況進行考評檢查，在今年1月底，由台州市政法委領導帶隊的考評組對台電的綜合治理情況進行詳細檢查後認爲，台電在平安建設和內部治安綜合治理工作中領導重視、組織健全、工作有序、制度完善、措施落實，各項工作均取得了明顯成效，爲和諧企業的創建和確保一方平安作出了應有的貢獻，同意繼續保持該項榮譽。
滴水穿石，非一日之功。台電能連續第十三年保持台州市“年度社會管理綜合治理目標管理責任制考核優秀單位”榮譽，得益于該廠長期以來對綜治工作的重視與支持，得益于完善的綜合治理制度、優秀的治安保衛隊伍，和數十年來如一日的堅守。台電多年來良好的綜合治理工作不但爲維持企業內部穩定起到了至關重要的作用，在與地方溝通交流、服務社會、服務群衆，促進社企和諧等方面也起到了積極的推動作用。
● 機構築基 制度爲“箍” 鑄就安全“鐵桶陣”
組織機構、制度的建立与执行，是保证综治维稳工作高效有序进行的关键。台电成立了维稳、信访、综治等組織機構部门，由厂长担任主任，党委书记担任治保和“创安“领导小组组长，并在具体工作中给予支持、指导。
對保安專職隊伍的建設台電亦非常重視，該廠現有專職保衛人員7名、聘用保安隊員17名、企業專職消防隊員20名，負責全廠日常安保工作、消防工作，以及突發事件應急處理工作。駐廠台州市武警二中隊的71名現役軍人也是保證該廠安全的生力軍。
台电安保团队联合驻厂武警官兵开展反恐演练。 何学航 摄
分工明確的綜治組織結構爲企業的安全穩定奠定了堅實的基礎，同時，台電相繼完成了110報警系統、火災自動報警系統和裝甲化保險箱等多個技改項目，並對全廠電纜防火系統進行了全面改造。對原有安防系統進行升級、改造，設立監控中心，實行24小時全天候專人監控，使治安綜治工作在人防、物防、技防上得到了保證。
“現在老機組拆除工作正在有序推進，我們每天都會嚴格按照要求做好各項安保工作。”
台電保衛人武部葉師傅介紹，1—6號機組關停資産處置設備拆除的安保工作是台電近階段的重要工作之一，早在2012年3月份，他們便制訂並嚴格執行《台州發電廠Ⅰ～Ⅲ期拆除現場治安保衛方案》，認真做好監督和協調工作，既保證了生産區域和職工人身安全，又較好地促進了設備拆除單位各項工作的順利開展。
台電十分重視對企業綜合治理和“創安”工作的制度建設，在不斷修訂企業內部治安保衛、交通和消防安全管理等制度的同時，積極完善突發事件應急處置等25項應急預案，使台電綜合治理和“創安”工作逐步形成了較爲完備的制度體系。對各部門綜治、創安工作實行季度抽查、年中指導與年度考評，加大經濟責任考核力度，做到重大隱患整改率達100%，一般隱患整改率在98%以上。同時，台電堅持全面防控與專項治理相結合，人防網絡與技防網絡相結合，解決思想問題與解決實際問題相結合，有效確保了企業內部的安全穩定。
● 暴雨驕陽 全黨員團隊24小時守護“家園”保安甯
2012年8月13日淩晨3時，強台風“海葵”登陸台州，台電廠區內狂風大作、暴雨傾盆。在這風雨交加的暗夜裏，幾束微光劃破了漆黑的夜幕。三位打著手電筒、全身上下裹得嚴嚴實實的台電保衛人員一邊小心翼翼地走著，一邊四處查看“海葵”造成的不安全因素。
“這棵行道樹被風吹倒了，要在這裏設置警示標志。”
“海葵”肆虐之際，台電保衛人武部依然雷打不動地堅持24小時巡邏值班制度。該部門是台電唯一一個全黨員部門，所有職工都憑借著過硬的業務水平和無私奉獻的敬業精神爲確保企業安全生産、維護穩定等工作作出了重要的貢獻。
“這裏的消防禁示牌有問題，你們來看看！”
“哦，牌面已經有些褪色了，字迹都看不大清楚了，應該是陽光直曬産生的影響。”
“我先記錄下來，接下來盡快落實修複工作。”
……
這是台電保衛人武部在過年前夕開展節前“四防”安全大檢查時的一個場景。
开展“四防”检查，确保安全稳定。 何学航 摄
“我們的年休假基本是用不完的，職責所在嘛，不論什麽時候，只要有需要我們都是隨叫隨到。”他們365天堅持1名保衛幹部和2名保安人員實行24小時值班、巡邏制度，做好廠區重要區域和夜間的治安巡邏。堅持每周1次以防火爲重點的安全檢查，每月組織“四防”安全大檢查，確保廠區和職工宿舍區的治安安全。除此之外，在應對各種突發性事件，如防汛防台、應急搶險、搶救受傷受困職工等各項工作中他們都沖鋒在前，確保企業的安全生産和職工人身安全。
台电消防队经常性地组织外包工程施工人员开展消防知识培训。 江仲民 摄
一個優秀的安保團隊，還要善于去感染、去幫助他人樹立遵紀守法的正確價值觀。台電治保和“創安”領導小組在政工部、廠工會、團委、各部門的配合下，把加強法制宣傳教育作爲企業開展綜合治理和“創安”工作的有效措施來抓。通過幹部普法教育、舉辦“平安創建”宣傳專欄、“安康杯”等系列活動以及相關法律知識講座等豐富多樣的形式進行普法宣傳，增強了廣大幹部職工的法制觀念。組織科學知識講座和科普實踐等活動，大力弘揚中華民族的優秀傳統文化和社會主義核心價值觀，將科學、健康的理念和生活方式推廣到職工中去，爲企業綜合治理奠定了良好的基礎。
● “讓水1米”、“兼職110” 彰顯共促社企和諧決心
“讓水1米！先保證當地居民的生活用水。”
台電的淡水取自于椒北的溪口水庫，當地居民的生活用水也要靠這水庫來保證。2011年四月份，久旱之後，溪口水庫水位降至警戒線，出現了台電要與民爭水的尴尬局面。台電經過緊急磋商後，決定爲椒北地區讓水1米，確保椒北地區居民的生活用水供給。
謙遜的態度、尊重群衆利益的行爲，贏來了當地居民的尊敬與以禮相待。當年五、六月份，持續幹旱，台電作出了向百裏長河、牛頭山水庫取水的決定。取水不可避免地要經過各村鎮，按常規思維，應該會有些小摩擦。但此次取水工程非常順利，當地居民都很配合、支持。這也是台電在此前處理淡水問題上，積極、友好的態度樹立起來的口碑在發揮作用。
台电消防队与当地居民一起进行消防演练。 何学航 摄
台電消防隊被當地居民稱爲“兼職110”。由于台州椒北一帶尚未設立公安消防隊，一旦周邊有民房、企業、船舶著火或交通事故應急救援等情況發生，台電專職消防隊便會火速趕來處理險情，消防隊平均每年接、出警90余次，得到周邊群衆的一致好評。一次，前所街道沿江村一名小孩跌倒後被一根粗大的鋼筋穿入頭顱，情況十分危急，台電消防隊接到電話後立即趕到現場，經過周密的分析和部署，成功解救了該男孩。消防隊還曾多次幫助周邊群衆摘除居民樓的馬蜂窩、入室解救被困病人等，解決他們的“燃眉之急”。
竭尽全力解救遇险儿童。 叶春寿 摄
台電還積極配合地方政府和公安機關開展各項整治活動，努力構建治安防控體系。多年來，台電與武警中隊配合轄區派出所和公安機關統一行動100余人次，深入開展反盜竊專項整治活動，有力地預防和打擊了盜竊犯罪，給台電職工和周邊居民創造了安定的環境。
“哇！消防員叔叔好帥！”這是台電團委聯合消防隊在爲椒江區中心幼兒園碧海明珠分園全體師生及社區居民開展消防演練培訓。台電經常幫助前所村義務消防隊員開展技能培訓，並與他們開展聯合演練。每年組織消防隊在椒北地區義務開展消防知識宣傳活動，發放消防宣傳手冊，將消防知識宣傳逐步向農村延伸，此舉得到了公安消防機關的贊賞，受到當地群衆的歡迎。
● 無懼“暗訪” 淡看榮譽 堅定信心闊步再前行
成績屬于過去，經驗引領未來。面對連續保持了十三年的榮譽，台電的安保團隊沒有沾沾自喜，而是把榮譽當作激勵，一如既往做好各項工作。
“看來你們工作確實做得很紮實，今年的三次暗訪，你們都經